Con il Messaggio n. 3267 del 14 ottobre 2026, l’INPS interviene sulle denunce UNIEMENS/ListaPosPA per rendere più puntuale la rilevazione dei periodi di assenza legati a permessi e congedi, tra cui i permessi della Legge 104/1992, il congedo art.42 Dlgs151/01  e altri collegati alla normativa sulla genitorialità.

Per gli enti e le amministrazioni interessati, la novità non riguarda soltanto la trasmissione dei dati contributivi: sarà necessario, secondo la tipologia di assenza, identificare anche il periodo effettivamente fruito e il soggetto cui è collegato il beneficio, attraverso specifici elementi del flusso (V1 C7 CMU5).

Quando adeguarsi? Le nuove modalità si applicano dalle denunce relative a dicembre 2026. È quindi opportuno verificare per tempo la gestione delle assenze e la corretta valorizzazione dei nuovi campi.