Il Portale del reclutamento INPA, online dal 10 Agosto 2021 ed obbligatorio dal 1 Novembre 2022 per le amministrazioni centrali, dal 1 Giugno 2023 è diventato obbligatorio anche per gli Enti Locali. Fino a Maggio 2023, grazie al D.M. del 15 Settembre 2022, le amministrazioni locali hanno potuto utilizzare i propri portali, tuttavia ormai si rende necessario un aggiornamento ed occorre utilizzare il portale unico disciplinato dall’art. 35-ter del D.Lgs. 165/2001, anche alla luce delle recenti modifiche apportate al DPR 497/94.
INPA rappresenta sicuramente un’opportunità per velocizzare i tempi di reclutamento del personale, una vetrina per raggiungere una platea sempre maggiore di possibili candidati ed un risparmio di risorse economiche, in quanto le PA non devono più dotarsi di propri software, spesso appartenenti a società private. Anche se non privo di difetti, il portale è uno strumento flessibile e può coprire la quasi totalità delle casistiche richieste per i format di iscrizione dei concorsi pubblici.

–        Come registrare l’Amministrazione su InPA: il Responsabile Unico e gli Operatori;
–        Come creare un concorso su InPA: strutturazione e impostazione del format di iscrizione;
–        Nozioni sulla valutazione dei titoli;
–        Test del format creato;
–        Elaborazione e gestione candidature;
–        Come creare una mobilità su InPA: differenze rispetto al concorso.